Möbeljättens julklapp: En miljard till anställda
För fyra år sedan instiftades lojalitetsprogrammet Tack! för att främja och belöna medarbetarnas insatser och fortsatta engagemang inom företaget.
Det här året får varje medarbetare som har arbetat minst fem verksamhetsår 13 000 kronor extra på kontot.
– Tack! betalas ut en gång om året, men vi jobbar aktivt varje dag med att försöka vara en fantastisk arbetsplats, uppmärksamma individen och se till så att alla trivs, utvecklas och vill stanna hos oss, säger Karin Bergman, HR-chef för Ikea koncernen i Sverige.
Totalt avsätter Ikea en miljard till programmet i år. Det innebär att företaget har avsatt drygt fem miljarder till Tack! sedan programmet infördes 2013.
Pengarna fördelas mellan koncernens länder, baserat på varje lands andel av den totala lönesumman. Utbetalningen är beroende av Ikeas totala resultat under föregående räkenskapsår.